L’action de formation en situation de travail, une réponse efficace aux besoins du monde du travail

1. Introduction L’action de formation en situation de travail (AFEST) est une nouvelle forme de formation qui se développe depuis quelques années, mais dont le développement accéléré est lié aux mutations du monde du travail. Sa popularité est due à l’intérêt croissant des entreprises pour la préservation de leur performance économique, l’insertion sociale et la […]
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Le développement des compétences : un enjeu crucial pour les entreprises et les managers.

Le développement des compétences est un enjeu crucial pour les entreprises. Les employés doivent être capables d’apprendre et de s’adapter pour répondre aux changements rapides, innovants et technologiques du monde du travail. Cette adaptation est compliquée par le fait que le contenu disponible en ligne est grandissant et la formation continue devient un élément essentiel. […]
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La pyramide de Maslow pour booster votre chiffre d’affaires.

La pyramide de Maslow est un modèle d’affaires incontournable. Elle décrit les besoins humains en fonction de leur importance : physiologique, sécurité, social, estime d’elle-même, épanouissement personnel et finalement transcendance. Ces besoins évoluent dans un processus historique. Ainsi, l’être humain doit répondre à ses besoins physiologiques et sécuritaires avant de se préoccuper de l’estime d’elle-même […]
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Savoir écouter pour mieux diriger

Albert Einstein a dit : “La meilleure façon d’apprendre quelque chose est de l’enseigner à quelqu’un d’autre.” En tant que dirigeant, vous avez une quantité d’informations qui peut vous parvenir de toutes parts. Pour parvenir à mieux comprendre le monde qui vous entoure, il est important de savoir écouter. Ceci va plus loin qu’écouter les […]
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Le blended learning: passez à l’ère moderne de la formation. ( première partie)

Le blended learning, aussi appelé «learning mixt», est une forme de formation qui a commencé à se développer au début des années 2000. Cette méthode est en train de prendre rapidement de l’ampleur, et beaucoup d’entreprises tentent de se l’approprier. Mais comment faire pour utiliser le blended learning dans son entreprise? Voici ce que vous […]
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6 étapes pour bâtir un profil et une audience sur Linkedin.

Linkedin est la plus grande plateforme professionnelle au monde. Plus de 600 millions d’utilisateurs y sont inscrits, avec plus de 3 millions d’entreprises et de blogs. Le réseau social est présent dans 200 pays et compte 29 langues. En tant qu’entrepreneur ou responsable marketing, développer votre présence sur Linkedin est un vrai atout pour votre […]
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L’entreprise du futur: l’implication des collaborateurs dans la culture de l’apprentissage.

L’entreprise du futur est celle qui accepte que le modèle économique traditionnel en vigueur, basé sur la propriété intellectuelle et la production de masse, soit remplacé par une nouvelle donne : l’entreprise libérée, basée sur la mise à disposition de connaissances et l’open innovation. L’entreprise du futur est une entreprise de partage, de transparence et […]
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